吾看书

手机浏览器扫描二维码访问

第67章 博得组织部长认可（第1页）

张佳佳看到李红民，会心一笑道：“哟，李主任也在这里呀！”然后伸手指着李红民道：“部长，给您介绍一下，这位是东山乡农业服务中心的主任，李红民。”

“部长好。”李红民笑着打招呼道。

孙守正一开始有些诧异，然后又迅速恢复自然的神态，露出一副和蔼可亲的微笑，伸过手来准备和李红民握手道：“红民同志，大周末的，不回家休息，怎么跑到村里面来了？”

李红民赶紧迎上去，双手握着孙守正的手道：“部长，现在正是冬种的关键时刻，我心里有点不托底，工作日又没时间来看，今天趁着周末手头的事情少一些，就下来了解有下各村的种植情况，农资农化的准备情况。”

李红民故意说周末来了解情况，就是想要孙守正觉得他吃苦耐劳，一心扑在工作上。

没成想孙守正点点头道：“很好，不过还是要注意劳逸结合，我个人是反对5+2和白+黑那种工作节奏的，除了工作，我们还有生活，两方面都要照顾好。”“还有，加班多也不全是因为工作多，也有部分原因是因为工作效率低，那么就要在提高工作效率上下功夫。”

孙守正说得对，李红民也是反对加班的，特别是那种内耗式加班，所以由衷地点点头道：“部长说的对...”

突然，孙守正看着他袖子上有泥巴，又上下打量了一下他的衣服裤子，用左手指了指他的衣服裤子道：“红民同志，你这是…”

李红民还担心他看不见呢！聊了半天总算观察到了。李红民心里一阵暗喜，但面上装着有些尴尬地说：“部长，村里面的路不好，前几天下了雪，这两天又下了雨，路上全是泥泞，非常湿滑，我是骑摩托车来的，在村口的时候不小心滑倒，就…就搞得这么狼狈。”

孙守正拍拍他的手，关切地问：“没伤着吧！”

当领导的，对待下属，该批评的时候要严厉批评，但该关心的时候也要关心，即使是装的，也要表现出来。特别是这种情况，更要把关切的心情表达出来。

虽然知道孙守正可能是顺便问一下，但李红民内心还是燃起一阵暖意，这个领导是真不错，不仅和蔼可亲，而且还关心人。“谢谢部长的关心，人没问题，就是衣服弄脏了，看着有点狼狈，呵！”

孙守正扭头看看一旁的张毅和张佳佳，又转回来看着我道：“工作固然重要，但安全永远是第一位的，不论什么时候，干什么工作，我们都要注意自己的人身安全。”

“嗯，对，是”张毅、张佳佳和李红民异口同声地说。

放开手后，李红民假意问道：“部长，您这是来检查工作吗？”

“孙部长今天是来搞暗访的，了解下各村的阵地建设情况。”常务副部长张毅插话道。

李红民假装拿起电话道：“那我给我们马乡长说一声，让她来陪陪孙部长。”

孙守正伸手挡住我道：“算了，就是怕增加基层的工作负担，所以我才决定暗访的，她一来还不搞得兴师动众的，你在就行，一会儿带我看看就好。”

“这样不好吧？”李红民放下电话道。

张毅向他使了一个眼色，然后说道：“听孙部长的安排。”

村主任第一次面见这么大的领导，李红民和孙守正聊天时，他别扭地站在一旁，手一会儿放在胸前，一会儿垂在大腿两侧，一会儿又背在背后，很不自在。

李红民瞥了他一眼，给孙守正介绍道：“部长，给您介绍一下，这位是我们陈家村的村主任，陈小东同志。”

孙守正还是一脸和蔼地挂着笑容，伸手来和村主任握手。

村主任使劲在自己的裤子上擦了一下手，然后双手握着孙守正的手，不知道是紧张激动，还是因为喝酒不敢开口，怕孙守正闻到酒味，脸憋得通红，半天也没有说出一句话来。